Prácticas curriculares del estudio Formación Superior en Organizaciones Ágiles y Transformación Digital (Universidad de Alcalá)

¿Qué ofrece la empresa?

  • 1 plaza de prácticas en REDSYS SERVICIOS DE PROCESAMIENTO para incorporarse en diciembre 2020
  • Bolsa de ayuda de 800,00€ brutos mensuales
  • 8h. diarias en Jornada completa
  • Centro de prácticas en España: Francisco Sancha, 12 Madrid (Madrid)

¿Qué perfil busca la empresa?

  • Titulado universitario de grado o Titulado universitario pre-Bolonia: Grado en Relaciones Laborales y Desarrollo de Recursos Humanos
  • Competencias en Idiomas: nivel B2 de Inglés.
  • Competencias: Capacidad para trabajar de forma autónoma, Toma de decisiones/resolución de problemas, Adaptación al cambio, Gestión de la información, Conocimientos básicos de la profesión.

Pruebas de competencias

Como parte del proceso de selección tendrás que realizar estas pruebas:

Plan de formación propuesto

En Redsys Servicios de Procesamiento prestamos servicios de medios de pago de calidad, seguros, flexibles, innovadores, eficientes y sostenibles en el tiempo, que nos hacen competitivos en los mercados donde servimos a nuestros clientes

Lider nacional y referencia internacional, Redsys ha creado toda una variedad de estándares y soluciones tencológico-operativas, para entidades financieras y otros grandes actores del sector, tanto en Españao como Europa y Lationamérica.

Aquellos jóvenes del sector de los Recursos Humanos, la psicología y las relaciones laborales que busquen crecer en un entorno internacional y desarrollar sus competencias, encontrarán en esta oferta de formación una oportunidad ideal.

Todos aquellos recién graduados que les guste  ver de primera mano como funciona un departacmento de administración de recursos humanos podrán aprender junto con los mejores profesionales del sector. 

Objetivos de formación:

  •  Aprenderá la gestión de la contratación de personal
  • Contratos
  • Nóminas
  • Se formará en la gestión administrativa de retribuciones y seguros sociales.
  • Relaciones laborales y gestión de administración pública.

Aptitudes de los candidatos:

  • Doble Grado en Derecho y Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Grado en Relaciones Laborales y Empleo. Máster especializado en Recursos Humanos.
  • Conocimientos en contratación, seguridad social y archivo de documentación. 
  • Paquete de office avanzado.
  • Valorable: meta4