Siendo la primera empresa de referencia en el sector eléctrico español, Endesa cuenta a día de hoy con más de 10.000 empleados y con 11 millones de clientes. Los candidatos que se incorporan a esta compañía se acogen a un plan de formación y captación de talento basado en un aprendizaje colaborativo. A la vez que desarrollan competencias profesionales que les servirán para su futuro participarán en importantes proyectos dentro de la generación, distribución y venta de electricidad.

Presentación del Departamento:

Dispatching & Services realiza las funciones de control de los trabajos realizados en la Unidad Territorial así como la ejecución de los trabajos transversales en la misma.

Objetivos formativos:

• Soporte a las actividades de control de la actividad realizada en la Unidad Territorial de Girona
• Colaboración en las actividades transversales de: revisiones reglamentarias, tala y poda, atención a reclamaciones, mantenimiento de telemandos y otras actividades que puedan recaer en la unidad

Aptitudes del candidato valorables:

• Conocimientos básicos entorno Windows
• Conocimientos ofimática
• Bases de datos
• Conocimientos de programación y lenguaje Phyton