Siendo la primera empresa de referencia en el sector eléctrico español, Endesa cuenta a día de hoy con más de 10.000 empleados y con 11 millones de clientes. Los candidatos que se incorporan a esta compañía se acogen a un plan de formación y captación de talento basado en un aprendizaje colaborativo. A la vez que desarrollan competencias profesionales que les servirán para su futuro participarán en importantes proyectos dentro de la generación, distribución y venta de electricidad.

Presentación del Departamento:

-La unidad de Conexiones da soporte administrativo para la gestión de solicitudes de conexiones de consumo y generación. 

• Facturación y devoluciones
• Generación de estructuras de fincas y puntos de suministro
• Gestión de convenios con los clientes
• Atención comercial

-La unidad de Conexiones también participa en el desarrollo de sistemas y operativas para la optimización del proceso y la mejora de la experiencia de los clientes.

Objetivos formativos:

Formarte en las tareas del día a día de la unidad:

• Facturación y devoluciones
• Generación de estructuras de fincas y puntos de suministro
• Gestión de convenios con los clientes
• Atención comercial

Aptitudes del candidato:

• Conocimientos básicos entorno Windows
• Conocimientos ofimática
• Valorable conocimientos de bases de datos