Siendo la primera empresa de referencia en el sector eléctrico español, Endesa cuenta a día de hoy con más de 10.000 empleados y con 11 millones de clientes. Los candidatos que se incorporan a esta compañía se acogen a un plan de formación y captación de talento basado en un aprendizaje colaborativo. A la vez que desarrollan competencias profesionales que les servirán para su futuro participarán en importantes proyectos dentro de la generación, distribución y venta de electricidad.

Si estás interesado en formar parte del equipo de Personas y Organización (Business Partner) para dar servicio al negocio de Generación Renovable y Térmica, tienes una excelente oportunidad con Endesa.

Plan formativo:

- Colaboración en el despliegue del Proyecto de reorganización de la compañía y en los proyectos y retos más relevantes de nuestra función en 2022.
- Participarás en la gestión de los procesos de Planificación, Formación, Desarrollo y Compensación, así como el diseño y elaboración de la información necesaria de reporting.
- Aprenderás y colaborarás en la metodología Agile que estamos llevando a cabo.

Perfil del candidato:

- Manejo avanzado herramientas office
- Proactividad y responsabilidad
- Buen nivel de inglés y valorable italiano